Gesundheitstag richtig kommunizieren
Wie Sie Ihre Mitarbeitenden für den Gesundheitstag begeistern – und nicht nur informieren.
Demnächst verfügbar
Wissen & Ressourcen
Kostenlose Guides, Checklisten und Fachbeiträge.
Praxiswissen rund um Gesundheitstage, Massage im Unternehmen und betriebliche Gesundheitsförderung – kostenlos und direkt umsetzbar.
Kostenlose Downloads
Checkliste
Der perfekte Gesundheitstag
Von der Planung bis zur Nachbereitung
10 Schritte für einen Gesundheitstag, der nicht nur gut gemeint, sondern gut organisiert ist.
- Ziel und Zielgruppe bestimmen
- Budget und Termin festlegen
- Angebote und Partner auswählen
- Räume, Flächen und Stromversorgung prüfen
- Datenschutz und Teilnehmerlisten organisieren
- Intern richtig kommunizieren
- Termine und Kapazitäten planen
- Gesundheitstag durchführen
- Feedback einholen
- Aus dem Aktionstag eine nachhaltige Maßnahme entwickeln
Guide
Warum eine Gymmitgliedschaft Massage nicht ersetzt
Kompakter Unternehmensguide
Warum Fitnessangebote oft nur einen Teil der Belegschaft erreichen – und wie Massage als niedrigschwelliges Angebot ergänzt.
- Warum Fitnessangebote oft nur Sportliche erreichen
- Warum Regeneration und Bewegung verschiedene Aufgaben erfüllen
- Wie Massage als niedrigschwelliges Angebot ergänzt
- Wie beide Maßnahmen sinnvoll kombiniert werden können
Guide
BGM oder BGF – was Unternehmen wirklich anbieten
Klare Abgrenzung für HR und Management
Alle sprechen von BGM. Aber die meisten Unternehmen bieten BGF. Was ist der Unterschied – und wo setzt AMiCUS® an?
- BGM: strategisches Gesamtsystem im Unternehmen
- BGF: konkrete gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Massage und Gesundheitstage: meist Bestandteile der BGF
- AMiCUS®: unterstützt bei Maßnahmen, Gesundheitstagen und deren Einbindung
Fachbeiträge & Impulse
Wie Eventmassage zum Anziehungspunkt auf einer Messe wird
Massage als Marketinginstrument: Warum Besucher länger bleiben und besser in Erinnerung behalten.
Demnächst verfügbarMassage im Unternehmen: einmalige Aktion oder regelmäßiges Angebot?
Was sich wann lohnt – und wie Sie den Einstieg gestalten.
Demnächst verfügbarWie viele Massageplätze werden für eine Veranstaltung benötigt?
Planungshilfe: Teilnehmerzahl, Massagedauer und Kapazitäten richtig kalkulieren.
Demnächst verfügbarWarum Massage?
Warum Massage im Unternehmen?
Weniger Ausfall. Mehr Leistung. Messbar. Massage ist keine Wellness-Maßnahme – sie kann ein strategisches Instrument für Mitarbeitergesundheit, Bindung und Produktivität sein.
Körperliche Entlastung
Sitzende oder einseitige Arbeit führt häufig zu Verspannungen, Rücken- und Kopfschmerzen. Massage kann dazu beitragen, diese Beschwerden zu lindern – ohne Ausfallzeiten.
Bewusste Regenerationspause
Eine Massage unterbricht den Arbeitstag bewusst und schafft eine Pause, die echte Erholung bringen und die Konzentration danach unterstützen kann.
Wertschätzung, die ankommt
Massage ist ein Gesundheitsangebot, das Mitarbeitende unmittelbar erleben – keine App, kein Gutschein, sondern eine persönliche Auszeit, die spürbar ist.
Niedrigschwelliger Zugang
Massage erreicht auch Mitarbeitende, die klassische Sport- oder Fitnessangebote nicht nutzen. Kein Umziehen, kein Schwitzen – einfach hinsetzen und entspannen.
Sichtbares Gesundheitsangebot
Ein Gesundheitstag mit Massage ist sichtbar, erlebbar und kommunizierbar – für Mitarbeitende, Bewerber:innen und Ihr Employer Branding.
Steuerlich nutzbar
Bis zu 600 € pro Mitarbeiter:in und Jahr sind als Maßnahme der betrieblichen Gesundheitsförderung steuer- und sozialabgabenfrei (§ 3.34 EStG).
-1,2
Krankheitstage pro MA/Jahr
+25%
Mitarbeiterzufriedenheit
600 €
pro MA/Jahr steuerfrei
Lieber direkt sprechen?
Wir beraten Sie persönlich zu Gesundheitstagen, Massage im Unternehmen und individuellen Konzepten.